Translate

суббота, 14 декабря 2013 г.

Цитата нашего Мэра

"Наши локомотивы на сегодняшний день – это научно-исследовательские и опытно-конструкторские работы, инженерные решения, архитектурные работы, программирование, IT-аутсорсинг. А с недавнего времени – и досуговая сфера."-  Геннадий Кернес. 
Эта фраза дает четкое представление о планах города до 2025г. Развитие данных отраслей соответствуют  потребностям мировой экономики, а не только Харькова и даст основу для развития экономики. Ведь это четкий курс стратегии  для каждого предпринимателя и бизнесмена не на один год. Остается совместными силами привести планы в действия и реализовать задуманное. 

пятница, 13 декабря 2013 г.

КУДА РЕФОРМИРОВАТЬ ЖКХ


В 1992 году, в Рио де Жанейро, Украина в числе 170 стран подписала и приняла обязательство следовать  глобальной стратегии цивилизации "Устойчивое развитие". Принцип данной стратегии  - жить согласно возможностей продиктованных Природой! Стратегия подразумевает ответственность перед будущими поколениями и обязанность не перекладывать на их плечи шлак наших дней. То есть убирать за собой и соблюдать чистоту, как у себя  дома, только в масштабах планеты, государства, города, дома... Следующим шагом в 1997 году стало подписание Киотского протокола (181 страна). Суть протокола о защите среды, озонового  слоя и  снижении выбросов парниковых газов. Сложно представить масштаб реформ мировой экономики, но несомненно это эталонное решение для нашей цивилизации! Действительно не надо быть лауреатом нобелевской премии чтобы осознать насколько ущербным стало наше положение - прежде всего экология и наше отношение с живой природой.   Вот мы и пришли к осознанию необходимости реформ. Первостепенной в череде многих - реформа ЖКХ. Здесь имеется колоссальный запас экономии потерь, энергосбережения и снижения выбросов парниковых газов: высокое энергопотребление в сфере водоснабжения, водоотведения,  энергопотери на производстве и перекачке тепла и воды, недостаточный и низкоэкологичный уровень ТБО - переработки. К сожалению "украинские" методы проведения реформ нельзя отнести к передовым. Политическая привязка постоянно тормозит реальные решения и действия. Вместо реальной законодательной работы "Вечные оппозиционеры",  создавая социально-политические волнения усложняют и без того непростую рабочую среду.  При этом профессиональный штат состоит в большинстве из кадров советской эпохи, в лучшем случае - третья часть из которых соответствует уровню подготовки и проведения реформы.